Вакансия HR-менеджер Разработка конкретной кадровой программы с Прочие вакансии в строительной сфере в Туле - Строительство, ЖКХ, архитектура на Gde.ru 01.11.2018

Вакансия HR-менеджер

60 000 ₽
Вакансия HR-менеджер
  • Форма занятости:
    Постоянная
  • Тип работодателя:
    Компания
  • График работы:
    Полный день
  • Образование:
    Высшее
  • Опыт работы:
    Более 3 лет

 

Разработка конкретной кадровой программы с подробным описанием плана действий по поиску, подготовке и организации деятельности персонала, создание корпоративной культуры, организация четкой и слаженной работы трудового коллектива предприятия; обучение и тренинги персонала компании; выявление мотивации работников предприятия при индивидуальном подходе к каждому сотруднику; защита трудовых ресурсов предприятия от текучести кадров.
Наблюдение за рынком труда, владение информацией о сложившейся ситуации с кадрами, средней заработной плате на рынке. Производить набор, отбор и оценку соискателей. Проведение собеседований с кандидатами.
Искать новые источники и методы по поиску профессиональных кадров.
Умение составлять профессиограмму на каждое отдельное вакантное место, то есть хорошо знать какими личностными и профессиональными качествами должен обладать претендент на ту или иную должность.
Планирование потребностей в персонале на ближайшее время и в перспективе, создание резерва сотрудников, а также оперативный поиск нужных специалистов.
Знание трудового законодательства, основ делового общения, работы с документами и грамотной как устной, так и письменной речи.
Составление и оформление трудовых договоров, контрактов и соглашений, формирование и учет личных дел сотрудников.
Разрабатывает программы по развитию персонала, планированию деловой карьеры, обучению и повышению квалификации кадров, а также в оценке эффективности обучения.
Организация программ стажировки, обучения, повышения квалификации, аттестации работников, разработка, организация и проведение тренинговых, социальных программ.
Принимает участие в работе по адаптации вновь принятых работников к производственной деятельности.
Мотивация сотрудников компании, нахождение индивидуального подхода к ним.
Осуществление контроля за соблюдением правил внутреннего распорядка предприятия, принятие участия в разрешении трудовых конфликтов и споров.

Требование
высшее образование, оно может быть юридическим, экономическим, психологическим
опыт работы от 3-х лет

Тула, Центральный

Авторизация

Похожие объявления

  • 184 000 ₽
    Обязанности: Восстановление и реконструкция - Донбасс; Условия: Проезд до объекта предоставляет организация (через логистический центр в Москве); Прямой работодатель; График вахты 60/30, 90/45
  • Опыт: Более 1 года; График: Гибкий; Образование: Среднее спец.;
    Требуется специалист по кадастровой деятельности!
    Привокзальный
  • В ГК "Капитал" требуется Машинист башенного крана. Требования: Наличие удостоверения машиниста башенного крана, опыт работы на кранах импортного производства YONGMAO, potain обязателен
    Центральный
  • 50 000 ₽
    Опыт: Более 1 года; График: Вахтовый; Образование: Среднее спец.;
    Условия -Официальное оформление согласно ТК РФ -Полностью белая З/П -Работа вахтовым методом в городе Москва -График 15/15 -Предоставляется спецодежда
  • 80 000 ₽
    Опыт: Без опыта; График: Полный день; Образование: Среднее;
    Требуются в строительную компанию мастера, прорабы, бетонщики, монтажники металлоконструкций, отделочники, разнорабочие